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Lundi 23 mars 2026
Epargne salariale
Amundi s’engage dans cette initiative nationale pour mieux comprendre et valoriser partage de la valeur, retraite et financement de l’économie.
Cette année encore, Amundi s’engage pleinement dans cette initiative nationale autour d’un enjeu clé : mieux comprendre et valoriser le partage de la valeur, la retraite et le financement de l’économie.
L’objectif ? Rendre l’épargne salariale plus simple, plus concrète, plus accessible pour tous.
Une semaine pédagogique pour mettre collectivement en lumière les atouts de l’épargne salariale en France !
Retrouvez tous les évènements dédiés et un ensemble de ressources pédagogiques à votre disposition.
En 2026, place aux codes de la pop culture pour créer davantage de proximité et capter l’attention. Un ton plus moderne, plus direct, pour faciliter la compréhension d’un sujet parfois perçu comme technique.
L’AMF et l’AFG s’associent également à des partenariats média et à l’influenceuse Maeva “Mon Budget Bento”.
Créée en 2017, la Semaine de l’Épargne Salariale rassemble une trentaine d’acteurs, dont Amundi, engagés pour renforcer la culture financière en France.
Parce que l’épargne salariale n’est pas qu’un dispositif. C’est un outil concret pour construire ses projets, sécuriser son avenir et donner du sens au partage de la valeur.
Aujourd’hui, l’épargne salariale concerne plus de 12 millions de salariés et plus de 430 000 entreprises.
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Trois entreprises engagées dans l’économie sociale et solidaire (ESS), et plus particulièrement sur les thématiques Santé et Education ont été mis à l’honneur lors de l’édition 2025 du Concours Solidaires d’Amundi.
Un premier bilan après la période principale des opérations collectives comprise entre mars et juin a permis cette année d’enregistrer une progression significative des sommes...
Cette année encore, les équipes Épargne Salariale & Retraite d’Amundi, pleinement engagées, s’associent à cet évènement national pour...